carta de despedimento

Ao escrever uma carta de despedimento, é importante ter em consideração alguns pontos chave para que a mensagem seja clara, profissional e respeitosa. Em primeiro lugar, é fundamental começar por referir a data em que a carta é escrita e a intenção de se despedir da empresa. De seguida, é importante agradecer à empresa e aos colegas de trabalho pela oportunidade e experiências adquiridas durante o período de trabalho. Também se devem mencionar as razões que levam a esta decisão de saída, sem nunca serem referidas situações negativas ou críticas à empresa ou colegas de trabalho. Deve-se manter um tom neutro e profissional. Por fim, é importante deixar claro qual será o prazo para a saída efetiva da empresa e manifestar disponibilidade para ajudar na transição de funções para um novo colaborador que venha a ser contratado. Em suma, a carta de despedimento deve transmitir respeito e gratidão pela oportunidade proporcionada pela empresa, sem deixar de honrar um compromisso com a ética e o profissionalismo.